Кейс «Jubee»

Как оформить лендинг для HR-агентства
за 1 неделю

Как оформить лендинг для HR-агентства за 1 неделю

От брифа до запуска на Тильде
за 7 дней с фокусом на тексты
и удобство

Компания Jubee предлагает услуги удаленного HR. Желающие заходят на сайт, им подбирается менеджер
и помогает решить задачи по подбору персонала, кадровому делопроизводству или обучению сотрудников.

Задача

Перед нами стояла задача по разработке лендинга
для HR-агентства, который не только будет презентовать услуги, но и упрощать взаимодействие между клиентами
и HR-специалистами.

Ключевая сложность заключалась в создании универсального решения для двух аудиторий. Лендинг должен быть удобным как для заказчиков, так и HR-специалистов, чтобы первые могли получить услугу, а вторые - оказать ее.

Подготовка

После анализа потребностей клиента мы разработали стратегию, которая позволила быстро запустить лендинг, сохранив при этом удобобство для обеих целевых аудиторий.

Создание сайта
Происходило в несколько этапов: создание брифа, прототипа, макета на Тильде, обсуждение контента
с клиентом, верстка, подключение форм, почты и запуск.

Наши предложения

Четко разделить контент для разных аудиторий. Нужно сделать так, что бы текст был простым для клиента и
HR-специалисты нашли в нем отклик
Сделать удобные инструменты взаимодействия в виде простой кнопки «хочу оказать услугу» и формы заявок для клиентов
с быстрым подключением менеджера
Оформить страницу лендинга в теплой цветовой гамме, сделать блоки с услугами
по пунктам, без сложных терминов и акцент на скорость решения задач.

Реализация проекта

Создание дизайна для лендинга
Визуальная часть отвечает за первое впечатление о компании у посетителя. После обсуждения с клиентом мы подготовили несколько вариантов лендинга с учетом референса
и логотипа компании. В результате пришли к общему решению и оформили страницу в приглушенных оттенках.

Внедрение удобных инструментов взаимодействия с сайтом
Лендинг должен иметь интуитивно понятную структуру, которая одинаково удобна для всех аудиторий, а текст, лаконичным
и доступным. На сайте мы разместили отдельный блок
с услугами, где по пунктам расписали предложения клиенту. Для сотрудничества с независимыми HR-специалистами добавили кнопку для оказания услуги. Пользователь по клику переходит на страницу с формой для заполнения своих данных.

Написание продающих текстов
Основная наша сложность состояла в формулировке предложений. С одной стороны, хотелось видеть простой текст, без специальной терминологии. Чтобы человек, владеющий небольшой компанией или производством, мог написать «нужен кадровик» и получить нужную информацию.
С другой стороны, хотелось, чтобы люди с большими познаниями в сфере HR тоже смогли найти отклик в наших текстах.

Лендинговая страница:

Результаты

Благодаря четкой структуре лендинга и продуманному контенту, нам удалось создать эффективный инструмент
для HR-агентства Jubee, который решает задачи двух целевых аудиторий — владельцев бизнеса и HR-специалистов.

Главными достижением стало создание интуитивно понятного интерфейса, где каждая целевая аудитория могла найти нужную услугу или начать сотрудничество с агентством.